Согласно ст. 81 ТК РФ (ТК РФ, Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя)Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
(часть шестая введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
То есть индивидуальный предприниматель не имел право Вас увольнять, если причины не ликвидация и прекращение деятельности ИП